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Tecnología

Colette Kress asume la conducción interina de Nvidia tras la salida de Jensen Huang

La directora financiera tomará las riendas de la compañía tecnológica mientras el Consejo de Administración busca un sucesor permanente tras el escándalo que involucró al cofundador.

· Radar Balcarce

En dos líneasJensen Huang dejó su puesto tras un escándalo personal. Colette Kress liderará la compañía de forma temporal mientras buscan a un reemplazo definitivo.
Nombramiento de CEO interina en Nvidia en Estados Unidos
Foto: La Nación

La junta directiva de Nvidia anunció la renuncia con efecto inmediato de su histórico director ejecutivo, Jensen Huang, quien lideraba la firma desde su fundación en 1993. La decisión se produjo en medio de una investigación interna por relaciones extramatrimoniales del exejecutivo, una de ellas con una empresaria señalada como posible espía china.

Para garantizar la estabilidad operativa, el directorio designó a Colette Kress como CEO interina. Kress, de 59 años, se desempeña hace 13 años como vicepresidenta ejecutiva y directora financiera, y mantendrá ambas funciones mientras se evalúan candidatos internos y externos para el cargo de forma permanente.

Kress cuenta con una trayectoria de casi 25 años en la industria tecnológica, con pasos previos por Microsoft, Cisco y Texas Instruments. Harvey C. Jones, presidente de la junta directiva, destacó que la ejecutiva posee un conocimiento profundo del negocio y ha sido una pieza clave en el crecimiento de la empresa.

Los datos

Qué
Nombramiento de CEO interina en Nvidia
Quién
Colette Kress
Dónde
Estados Unidos
Cuándo
12 de noviembre de 2026

Cronología

  1. 1993: Fundación de Nvidia por Jensen Huang
  2. 2013: Ingreso de Colette Kress a Nvidia
  3. 12 de noviembre de 2026: Renuncia de Huang y designación de Kress

Cifras

  • 13 añosantigüedad de Kress en la empresa
  • 33 añostiempo de liderazgo de Huang
  • 4,44 millones de accionestenencia de Kress
  • 13 por cientocaída de las acciones tras el anuncio

Qué falta saber

  • Nombre del sucesor permanente
  • Resultado de la investigación interna sobre el ex-CEO
Fuentes (4)

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